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榜样故事 国检集团李建华:“工匠”精神的践行者
发布日期:2022-11-03 09:17 访问次数: 信息来源:国检集团

李建华,中共党员,国检测试控股集团(安徽)拓维检测服务有限企业(以下简称“安徽拓维”)创始人。自1998年至2014年在宣城市市场监管系统工作,拥有17年市场监管工作经验。2014年10月,创办安徽拓维。现担任国检集团食品农产品事业部总经理、安徽拓维总经理、辽宁奉天董事长、全国食品工业标准化技术委员会委员,先后参与了多项国家标准及地方标准制、修订

李建华秉承“诚信为本、专业领先、随需而变、合作共赢”的经营理念,始终坚持“质量第一”的战略定位,服务能力不断升级。受到业内人士的高度认可,同时收获了良好的市场口碑,在皖江、皖南、皖北以及“长三角”等地区奠定了坚实的市场基础,树立了良好的品牌形象。目前,已形成立足安徽、辐射华东、延伸中西部的发展态势。

器物有形,匠心无界。李建华说:“工匠们一生追求卓越,专注于要做的事,无论这件事是他自己喜欢的、追求的,或是外部要求的、组织需要的,他们将全力以赴,不断超越自我。”

心怀检测事业,用心谋求发展

2014年,质量技术监督、工商行政管理及药品监督管理迎来大改革,李建华时任宣城市郎溪县质监局局长,敏锐察觉到未来食品检测领域的变化可能会带来供需两端的变化,毅然辞职创办了安徽拓维,用了不到5年的时间,带领安徽拓维快速成长。2019年,通过联合重组的形式加入国检集团,进一步加快了企业的发展,服务范围从当初的宣城市,到如今立足安徽、覆盖长三角、辐射华东,挤进全国食品检测行业第一方阵。

近年来,通过李建华和全体员工的共同努力,安徽拓维能力不断扩充,先后取得了“五项资质”,包括CMA、CNAS、CATL、国家特殊膳食食品技术评价机构、国家化妆品技术评价机构;建立了“四个平台”,包括安徽省、国家中小企业公共服务示范平台,农业部农产品检验员技能鉴定工作站,博士后工作站;获得了“三级荣誉”,包括高新技术企业、安徽省现代化服务业企业30强,安徽省服务名牌、宣城市优秀民营企业、宣城市2020年度工业发展贡献奖。

在企业发展的过程中,李建华一直坚持长期主义,带领团队成员坚持肯吃苦、沉住气,走更远的路。作为一家技术服务性企业的创始人,他始终认为,个人及团队技术能力和水平的不断提升,是建立企业核心竞争力、推动企业持续发展的根本动力。因此,李建华牢固树立终生学习的理念,坚持读书、带头学习,同时努力创建和打造学习型组织。伴随着安徽拓维的发展,李建华先后荣获“安徽省战略性新兴产业技术领军人才”“宣城市宛陵英才创业人才”“宣城市十大青年创业之星”“宣城市优秀民营企业家”等荣誉称号。

重视科研创新,不断超越自我

李建华坚持逐年增加新技术、新服务的研发投入,并主持和参与科研项目的策划与管理,先后主持多项省市级科研项目。2019年,申报并主持宣城市科技研发项目《高效农药残留检测处理技术研究》项目,取得了预期成果,并已经顺利通过验收。2021年,主持申报的安徽省科技厅项目《农产品中有害污染物的可视化试剂盒的设计和研究》,获批长三角重点研发专项,组织企业技术骨干,与合肥工业大学、杭州师范大学合作开展产学研攻关研发,目前该科研项目已经全面启动实施。

在企业创新研发、拓展经营方面,李建华主动布局和积极利用国内先进创新资源,开展科研合作。与南京医科大学卫生分析测试中心建立了毒理安全性评价联合实验室,与合肥工业大学合作设立了大学生实践教学基地,并与安徽农业大学等国内多所知名高校开展了全方位、多领域的产学研合作,通过加强技术交流,进一步优化创新服务能力;充分利用政策优势与企业基础,主持申报了安徽拓维博士后科研工作站,并获省人社厅批准,目前正在办理合肥工业大学协议联合招收的两名博士进行博士后研究,为今后在引进高技术人才及联合研究奠定基础。

情系员工发展,践行社会责任

李建华注重员工专业水平的提升和杰出人才的培养。他结合企业重点技术领域的研究,与合肥工业大学、美国珀金埃尔默企业、南京医科大学卫生分析检测中心等高校、知名企业开展技术交流合作,加快培养具有创新能力的、以技术为支撑的综合性管理人才,努力为优秀人才提供参与课题研究的机会,并定期选送优秀人才参加专业培训。同时,企业与合肥工业大学共建实践教学基地,长期为高校学子提供实习工作机会,为区域人才就业提供了优质平台,促进人才引流。围绕企业主营业务,初步组建了一支常识结构互补、专业互补、层次分明的核心技术团队

自企业成立以来,李建华引领企业始终坚持“共享 共赢 共荣”的企业精神,在“让生活更美好”的企业使命指引下,坚持服务好客户、引导好员工、积极回报社会。企业先后两度被评为高新技术企业,获得“国家级中小企业公共服务示范平台”“安徽省中小企业公共服务示范平台”“安徽省现代化服务业企业30强”“安徽服务名牌”“宣城市优秀民营企业”“宣城市工业强市贡献奖”等多项荣誉。

李建华积极主动担任社会职务,承担社会责任。在担任全国食品工业标准化委员会委员、安徽省烘焙行业协会副会长、宣城市青年商会副会长、宣城市青年企业家协会副会长期间,通过服务协会成员、助力各协会成员提升行业内部的竞争力、积极推进各项标准建设等多种形式,促进了食品安全及环保合规领域的健康发展

与此同时,李建华高度重视企业党组织、团组织建设工作,始终带领年轻的员工坚持履行好企业社会责任,时刻牢记回报社会。2018年起至今,企业每年资助绩溪县贫困大学生学杂费等费用。2019年8月,安徽拓维组织员工为宁国“利奇马”受灾群众捐款。2019年12月,安徽拓维在合肥工业大学设立“拓维奖学金”,每年用于支撑优秀贫困生学习生活。2020年2月,在新冠疫情爆发初期,安徽拓维第一时间向宣城经济技术开发区管委会捐赠口罩助力开发区复工复产。2020年7月,企业向洪林镇洪涝灾害地区捐献粮油物资,为受灾群众送温暖。2021年,企业为家庭遇到重大变故的实习生组织募捐活动,帮助度过困难。

饮水思源、不忘初心,践行社会责任,让生活更美好!





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发布日期:2022-11-03 09:17 访问次数: 信息来源:国检集团

李建华,中共党员,国检测试控股集团(安徽)拓维检测服务有限企业(以下简称“安徽拓维”)创始人。自1998年至2014年在宣城市市场监管系统工作,拥有17年市场监管工作经验。2014年10月,创办安徽拓维。现担任国检集团食品农产品事业部总经理、安徽拓维总经理、辽宁奉天董事长、全国食品工业标准化技术委员会委员,先后参与了多项国家标准及地方标准制、修订

李建华秉承“诚信为本、专业领先、随需而变、合作共赢”的经营理念,始终坚持“质量第一”的战略定位,服务能力不断升级。受到业内人士的高度认可,同时收获了良好的市场口碑,在皖江、皖南、皖北以及“长三角”等地区奠定了坚实的市场基础,树立了良好的品牌形象。目前,已形成立足安徽、辐射华东、延伸中西部的发展态势。

器物有形,匠心无界。李建华说:“工匠们一生追求卓越,专注于要做的事,无论这件事是他自己喜欢的、追求的,或是外部要求的、组织需要的,他们将全力以赴,不断超越自我。”

心怀检测事业,用心谋求发展

2014年,质量技术监督、工商行政管理及药品监督管理迎来大改革,李建华时任宣城市郎溪县质监局局长,敏锐察觉到未来食品检测领域的变化可能会带来供需两端的变化,毅然辞职创办了安徽拓维,用了不到5年的时间,带领安徽拓维快速成长。2019年,通过联合重组的形式加入国检集团,进一步加快了企业的发展,服务范围从当初的宣城市,到如今立足安徽、覆盖长三角、辐射华东,挤进全国食品检测行业第一方阵。

近年来,通过李建华和全体员工的共同努力,安徽拓维能力不断扩充,先后取得了“五项资质”,包括CMA、CNAS、CATL、国家特殊膳食食品技术评价机构、国家化妆品技术评价机构;建立了“四个平台”,包括安徽省、国家中小企业公共服务示范平台,农业部农产品检验员技能鉴定工作站,博士后工作站;获得了“三级荣誉”,包括高新技术企业、安徽省现代化服务业企业30强,安徽省服务名牌、宣城市优秀民营企业、宣城市2020年度工业发展贡献奖。

在企业发展的过程中,李建华一直坚持长期主义,带领团队成员坚持肯吃苦、沉住气,走更远的路。作为一家技术服务性企业的创始人,他始终认为,个人及团队技术能力和水平的不断提升,是建立企业核心竞争力、推动企业持续发展的根本动力。因此,李建华牢固树立终生学习的理念,坚持读书、带头学习,同时努力创建和打造学习型组织。伴随着安徽拓维的发展,李建华先后荣获“安徽省战略性新兴产业技术领军人才”“宣城市宛陵英才创业人才”“宣城市十大青年创业之星”“宣城市优秀民营企业家”等荣誉称号。

重视科研创新,不断超越自我

李建华坚持逐年增加新技术、新服务的研发投入,并主持和参与科研项目的策划与管理,先后主持多项省市级科研项目。2019年,申报并主持宣城市科技研发项目《高效农药残留检测处理技术研究》项目,取得了预期成果,并已经顺利通过验收。2021年,主持申报的安徽省科技厅项目《农产品中有害污染物的可视化试剂盒的设计和研究》,获批长三角重点研发专项,组织企业技术骨干,与合肥工业大学、杭州师范大学合作开展产学研攻关研发,目前该科研项目已经全面启动实施。

在企业创新研发、拓展经营方面,李建华主动布局和积极利用国内先进创新资源,开展科研合作。与南京医科大学卫生分析测试中心建立了毒理安全性评价联合实验室,与合肥工业大学合作设立了大学生实践教学基地,并与安徽农业大学等国内多所知名高校开展了全方位、多领域的产学研合作,通过加强技术交流,进一步优化创新服务能力;充分利用政策优势与企业基础,主持申报了安徽拓维博士后科研工作站,并获省人社厅批准,目前正在办理合肥工业大学协议联合招收的两名博士进行博士后研究,为今后在引进高技术人才及联合研究奠定基础。

情系员工发展,践行社会责任

李建华注重员工专业水平的提升和杰出人才的培养。他结合企业重点技术领域的研究,与合肥工业大学、美国珀金埃尔默企业、南京医科大学卫生分析检测中心等高校、知名企业开展技术交流合作,加快培养具有创新能力的、以技术为支撑的综合性管理人才,努力为优秀人才提供参与课题研究的机会,并定期选送优秀人才参加专业培训。同时,企业与合肥工业大学共建实践教学基地,长期为高校学子提供实习工作机会,为区域人才就业提供了优质平台,促进人才引流。围绕企业主营业务,初步组建了一支常识结构互补、专业互补、层次分明的核心技术团队

自企业成立以来,李建华引领企业始终坚持“共享 共赢 共荣”的企业精神,在“让生活更美好”的企业使命指引下,坚持服务好客户、引导好员工、积极回报社会。企业先后两度被评为高新技术企业,获得“国家级中小企业公共服务示范平台”“安徽省中小企业公共服务示范平台”“安徽省现代化服务业企业30强”“安徽服务名牌”“宣城市优秀民营企业”“宣城市工业强市贡献奖”等多项荣誉。

李建华积极主动担任社会职务,承担社会责任。在担任全国食品工业标准化委员会委员、安徽省烘焙行业协会副会长、宣城市青年商会副会长、宣城市青年企业家协会副会长期间,通过服务协会成员、助力各协会成员提升行业内部的竞争力、积极推进各项标准建设等多种形式,促进了食品安全及环保合规领域的健康发展

与此同时,李建华高度重视企业党组织、团组织建设工作,始终带领年轻的员工坚持履行好企业社会责任,时刻牢记回报社会。2018年起至今,企业每年资助绩溪县贫困大学生学杂费等费用。2019年8月,安徽拓维组织员工为宁国“利奇马”受灾群众捐款。2019年12月,安徽拓维在合肥工业大学设立“拓维奖学金”,每年用于支撑优秀贫困生学习生活。2020年2月,在新冠疫情爆发初期,安徽拓维第一时间向宣城经济技术开发区管委会捐赠口罩助力开发区复工复产。2020年7月,企业向洪林镇洪涝灾害地区捐献粮油物资,为受灾群众送温暖。2021年,企业为家庭遇到重大变故的实习生组织募捐活动,帮助度过困难。

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